Executive Master Business Administration - IV^ edizione
presentazione e obiettivi:
L’Executive Master in Business Administration ha come obiettivo di offrire a manager, imprenditori e professionisti, efficaci strumenti di supporto nelle decisioni di start up o riposizionamento di imprese o linee di business, nella loro organizzazione e gestione e nell’attività di controllo. Il percorso, inoltre, è particolarmente rivolto anche a chi ricerca una formazione manageriale che possa contribuire allo sviluppo del proprio percorso di carriera. Attraverso la partecipazione al master il partecipante potrà
arricchire il proprio bagaglio di conoscenze, ma principalmente acquisire metodologie e strumenti di immediata applicazione nella propria esperienza professionale
acquisire attitudini specifiche nel general management, nella pianificazione strategica, nella realizzazione e gestione dei processi di start-up, di crescita e di rilancio di Imprese e di S.B.U.
testare i propri progressi e affinare le proprie capacità decisionali, partecipando a due giornate di business game nelle quali, confrontandosi con gli altri partecipanti, prenderà consapevolezza e confidenza con situazioni di rischio ed incertezza, gestendo una virtual enterprise (azienda virtuale) in un contesto di mercato complesso e variabile
i destinatari:
quindi all’arricchimento del proprio know-how interno, potranno trovare nel nostro master un prezioso alleato.
la struttura del master:
Per la frequenza dell’Executive Master in Business Administration al partecipante sarà richiesto un impegno totale di 160 ore, suddivise in 20 sabati di frequenza (di otto ore ciascuno), alternati tra loro ai quali ne seguiranno altri 2 dedicati al Business Game. E’ richiesta la frequenza obbligatoria. Il limite massimo di assenze ammesso è pari al 15% del monte ore complessivo. In difetto, non potrà essere consegnato il diploma di master.
i docenti
Massimo Ferracci: dopo un periodo di studi in Italia consegue il Master MBA con successiva specializzazione in “Monetary & Banking Market” presso la High University School of Boston. Matura una significativa esperienza in Italia e all’estero a livello direttivo e dirigenziale presso due istituti di credito, specialmente in ambito estero titoli e nello sviluppo del credito, per poi dedicarsi alla libera attività di consulente direzionale rivolta a istituti bancari ed alle imprese, con prevalenza verso realtà orientate a processi di internazionalizzazione. Pubblicista per importanti testate, vanta una significativa esperienza come formatore, relatore in importanti convegni e docente per primarie business school.
Antonio Irilli: laurea in economia e commercio, master in amministrazione finanza e controllo presso la Facoltà di Economia di Pisa, cultore della materia in Economia Aziendale presso la Facoltà di Economia di Pisa, partner dell’associazione professionale “Guerrini Vitti Studio di Commercialisti” esercita la libera professione di dottore commercialista e revisore contabile, completata da una significativa esperienza di formazione in materia amministrativo-contabile, societaria e fiscale
Fabio Nonino: dopo la laurea in ingegneria gestionale, consegue il dottorato in Ingegneria Gestionale presso l’Università di Padova ed è assegnista di ricerca nel progetto Europeo “International Operation Management” presso l’Università degli Studi di Udine, dove viene poi nominato Professore a contratto per il corso di Economia e Organizzazione Aziendale presso la Facoltà di Ingegneria. Ha maturato un’elevata professionalità nel Project Management in numerosi progetti Europei e vanta una significativa esperienza di docenza, oltre che in ambito accademico anche presso imprese ed enti di formazione. E’ amministratore della società “The Business Game Srl”, società nata da una operazione di spin off dell’Università di Udine e che mette a disposizione la piattaforma software oltre che il tutoring nelle giornate del master dedicate allo svolgimento del business game.
Fabio Pappalardo: laurea in giurisprudenza, abilitato all’esercizio della professione di consulente del lavoro, cui affianca una significativa attività di formazione nel diritto del lavoro e della previdenza sociale, nell’organizzazione aziendale, amministrazione del personale e normativa in materia di sicurezza sul lavoro. E’ membro dello Studio Pirola Pennuto Zei & Associati di Milano, che conta oltre 430 professionisti di estrazione economico-aziendalistica, avvocati e consulenti in materie giuridiche e consulenti del lavoro e che rivolge i propri servizi a società medio-grandi e gruppi multinazionali.
Mauro Zambelli: Laureato in Ingegneria Elettronica nel 1977, inizia la sua esperienza fin dal 1975 in Ansaldo come ricercatore e progettista nel campo dei dispositivi di potenza a semiconduttore. Assume progressivamente la responsabilità del gruppo di progettazione dei semiconduttori di potenza e quindi del gruppo di ricerca e sviluppo dell’Unità Semiconduttori di Ansaldo, occupandosi di processi produttivi e organizzativi. Dal 1985 coordina importanti progetti di ricerca nell’ambito di progetti finanziati dal Consiglio Nazionale delle Ricerche e dall’Unione Europea, collaborando con aziende e centri di ricerca italiani ed europei. All’inizio degli anni ’90 lascia l’azienda per avviare un’attività in proprio nel campo degli equipaggiamenti elettronici, dei sistemi per la conversione fotovoltaica dell’energia solare, dei sistemi per l’acquisizione dati, la misura e il collaudo automatici. Dal 1993 svolge attività di consulenza aziendale, collaborando con oltre cento diverse aziende private e pubbliche, manifatturiere e di servizi, italiane e straniere, nei campi dell’organizzazione, dei sistemi di gestione, della certificazione di sistema, del marketing. Negli stessi anni fonda e amministra diverse piccole realtà imprenditoriali, che operano sia in campo tecnico sia in campo organizzativo, consulenziale e formativo. Dal 2003 al 2007 è responsabile del Servizio Assicurazione Qualità dell’Agenzia Regionale per la Protezione dell’Ambiente Ligure. Dal 2007 inizia la collaborazione con Sincrotrone Trieste SCpA, dove si occupa di aspetti organizzativi e di trasferimento tecnologico. E’ amministratore delegato di Kyma Srl, società controllata da Sincrotrone Trieste, che opera nel campo dei componenti per acceleratori di particelle, con particolare riferimento alla progettazione e alla produzione di ondulatori per macchine di luce. Formatore senior, professore a contratto nell’ambito del corso di laurea in Scienza e Ingegneria dei Materiali presso l’Università di Genova, ha al suo attivo oltre cinquemila ore di aula sugli argomenti di propria competenza
Raffaele Massimo: Giornalista. Managing Director e Sr. Partner di ”Conexa”, S.r.l., Società per lo Sviluppo Manageriale ". Autore di numerosi libri, articoli, pubblicazioni e testi di Marketing, Pubblicità, Comunicazione e Management. Dopo anni di esperienza come responsabile Maketing presso importanti multinazionali oggi è docente e consulente per numerose organizzazioni italiane es estere, private e della P.A. Svolge attività di formazione universitaria e post universitaria nell’area del Marketing, Comunicazione d’Impresa, Pubbliche Relazioni, Comportamento organizzativo, Psico-sociologia dell'organizzazione
Maurizio Mesenzani: Amministratore Delegato di arké management consulting services, Società di consulenza, formazione, sviluppo tecnologico e servizi alle persone E’ tra i partner di Fondazione Irso e ha diretto il Customer Management Forum di Irso fino alla sua nona edizione. Dal 2007 al 2008 ha svolto il ruolo di Direttore di Produzione in TILS spa (Telecom Italia Learning Services). Ha svolto attività di consulenza su organizzazione e management presso Butera e Partners. Ha gestito interventi di progettazione strategica ed organizzativa, formazione e sviluppo tecnologico in Vodafone, H3G, ING Direct, Poste Italiane e in Monte Titoli (Gruppo Borsa Italiana). ha lavorato in Andersen Consulting, nell’area di competenza Process. Professore a contratto presso l’Università Bicocca di Milano, laurea specialistica in sociologia, materia Comunicazione e Management dei Servizi
Nicola Del Vecchio: Si occupa di Project Management, svolgendo attività di consulenza e formazione in diversi ambiti applicativi. In particolare nel settore delle costruzioni, segue l’implementazione di “Sistemi di Project & Costruction Management”. La sua esperienza nella disciplina di “Project & Costruction Management ” è iniziata presso “l’Agenzia Romana per la preparazione del Giubileo” nel 1997. Successivamente si è occupato di progetti di ingegneria civile come responsabile di progetto in vari comuni della provincia di Roma.Ha lavorato presso l’ufficio di Project Control (braccio operativo del Project Management) del “Nuovo Polo fieristico di Milano”. Attualmente impegnato nel progetto di realizzazione del “Nuovo Ospedale del Mare” a Napoli , come responsabile dell' Ufficio di Project Control. E’ certificato PMP (Project Management Professional del Project Management Institute) ed ha il Brevetto di Esperto in Ingegneria Economica
i contenuti:
Modulo 1: governance e organizzazione
le regole per il governo del business
gli attori coinvolti: soci, “ceo”, cda, management e gli altri “stakeholders”
modelli di governance
la struttura organizzativa interna e modelli organizzativi
dal modello organizzativo all’implementazione dei processi interni
costruire l’organigramma della propria azienda, costruire i mansionari e le procedure interne
verificare l’efficacia della comunicazione interna
(durata: 2 giornate)
Modulo 2: il marketing
marketing, marketing interno, e-marketing e “c.r.m.”
la pianificazione strategica del marketing
l’ attuazione del piano di marketing
analisi del mercato, della concorrenza e individuazione del mercato target: la segmentazione
le leve nel processo decisionale all’acquisto
il marketing mix
prodotto, branding e packaging
la curva di sviluppo di un prodotto o servizio: posizionamento e riposizionamento, sviluppo, eliminazione
la leva prezzo nella concorrenza
i fattori che determinano le decisioni di prezzo
la determinazione del prezzo di un prodotto / servizio
problemi e decisioni connessi alla distribuzione
i canali di distribuzione: marketing diretto, vendita all’ingrosso, vendita al dettaglio
la rete di vendita
un modello di meccanismo premiante
promozione e pubblicità
la comunicazione integrata per un’immagine coordinata
la definizione di una campagna pubblicitaria e del messaggio
pubblicità dei beni
pubblicità dei servizi
controllo del marketing
(durata: 3 giornate)
Modulo 3: budgeting e reporting
la programmazione dell’attività
le fasi logiche di costruzione del budget di periodo
dal budget delle vendite al budget dei ricavi di periodo
il budget dei costi diretti di vendita
il budget della produzione e delle scorte
la previsione dei costi di acquisto
la gestione delle risorse umane: il budget del costo del personale
il budget degli altri costi della gestione
il budget degli investimenti
il documento di sintesi
la stima del b.e.p.
la sostenibilità finanziaria del programma di attività: il budget finanziario
monitorare l’attività: il controllo di gestione
la riclassificazione dei costi di gestione: la contabilità analitica
progettare i modelli di analisi
l’analisi degli scostamenti: l’utilità per l’attuazione delle azioni correttive
(durata: 3 giornate)
Modulo 4: amministrazione
biancio civilistico: principi di redazione, struttura ed analisi
l’analisi di bilancio: necessità di riclassificazione del bilancio
l’analisi strutturale, per indici e per flussi
il rendiconto finanziario
(durata: 2 giornate)
Modulo 5: finanza
l’aspetto finanziario della gestione
la corretta interpretazione dell’aspetto finanziario nell’ambito della complessiva gestione aziendale
le fonti e impieghi
la valutazione del “merito creditizio” dell’impresa per il sistema bancario
lo “scoring” aziendale
gli strumenti per l’accesso al credito
(durata: 3 giornate)
Modulo 6: la variabile fiscale
il nuovo business e la pianificazione fiscale
il sistema fiscale italiano: le imposte nell’attività d’impresa (iva, ires, irpef, irap, tributi locali)
meccanismo di tassazione delle attività produttive
la variabile fiscale per le attività di produzione di beni
la variabile fiscale per le attività di servizi
localizzazione del business e valutazione dell’impatto fiscale
la disciplina delle “c.f.c.”
(durata: 1 giornata)
Modulo 7: operations e supply chain
La pianificazione e la programmazione della produzione
La determinazione dei KPI
L’analisi delle scorte e la gestione del magazzino
La progettazione della rete logistica
I costi della logistica
(durata: 1 giornata)
Modulo 8: project management
Il Project Management - Definizione
Le origini storiche del Project Management
Attori e ruoli nel Progetto
Opportunità nella Gestione dei Progetti
Obiettivi del PM
Le lineee guida del PMBOK
Le componenti principali del PM
Cultura, maturità ed eccellenza nel PM
(durata: 2 giornata)
Modulo 9: il business plan
che cosa è un business plan
la business idea
il progetto d’investimento
la formula imprenditoriale
la presentazione del management
analisi del mercato
analisi della concorrenza e dei fattori critici (punti di forza e punti di debolezza)
obiettivi di vendita e organizzazione commerciale
la fattibilità tecnica del progetto di investimento
il piano di fattibilità economico-finanziaria, indicazione del fabbisogno finanziario complessivo e indicazione delle coperture
la redditività attesa dell’investimento e individuazione dei fattori di rischio
gli investitori coinvolti e eventuale proposta di partecipazione
impatto ambientale del progetto
asse dei tempi di sviluppo del business
le qualità di un buon business plan
la corretta redazione del business plan
la presentazione del business plan
il monitoraggio e l’analisi degli scostamenti
(durata: 3 giornate)
Modulo 10: il business game
focalizzazione sui principi di gestione strategica e operativa d’impresa
torneo di prova con debriefing introduttivi di comprensione del gioco
approfondimenti e lancio del torneo The Business Game
torneo The Business Game
debriefing intermedio
torneo The Business Game
debriefing finale e cerimonia di premiazione
(dutrata: 2 giornate)
Calendario
OTTOBRE | 16, 23 | MARZO | 12, 26 |
NOVEMBRE | 6, 20 | APRILE | 9, 16 |
DICEMBRE | 4, 18 | MAGGIO | 7, 21, |
GENN. ‘11 | 15, 29 | GIUGNO | 11, 25 |
FEBBRAIO | 12, 26 | LUGLIO | 9, 23 |
IL 9 e 23 luglio 2011 si svolgerà il "business game"
Costi
Il master ha un costo di 4400 euro+iva
Per candidarsi
Per candidarsi alla partecipazione all’Executive Master in Business Administration è necessario inviare un curriculum accompagnato da una lettera motivazionale
all’indirizzo: \n Questo indirizzo e-mail è protetto dallo spam bot. Abilita Javascript per vederlo. successivamente si verrà contattati per un
colloquio conoscitivo telefonico e/o in presenza.
Per riduzioni, modalità di pagamento e di partecipazione consulta il MODULO di ISCRIZIONE
COME FINANZIARE IL TUO INVESTIMENTO
Per altre info su programma, finanziamenti e sconti scrivi a: \n Questo indirizzo e-mail è protetto dallo spam bot. Abilita Javascript per vederlo. e consulta il REGOLAMENTO PARTECIPANTI
SCADENZA ISCRIZIONI: il modulo per l’iscrizione all’Executive Master in Business Administration deve essere inoltrato al PST BIC LIVORNO entro il 5° giorno antecedente l’inizio delle lezioni.
| < Prec. | Succ. > |
|---|

